Из декрета в декрет в 2013 году

Comments

• Добрый день. Вопрос перемещен в раздел "Исчисление и уплата страховых взносов и пособий (вопросы от мам и будущих мам)". Пожалуйста, обращайте внимание на раздел, в котором Вы размещаете вопрос. Читайте правила форума.
• Цитата: Добрый день! Помогите пожалуйста разобраться! Я нахожусь в декрете по уходу за 1м ребенком с апреля 2010г по июнь 2013г. В организации с которой уходила в декрет я проработала с авуста 2008г по апрель 2010г (т.е 1,5 года), до этого я работала в др. фирме и у меня осталась на руках 2 НДФЛ за 2008 год. В начале марта 2013 года я ухожу во 2й декретный отпуск.1й вопрос: Как мне будут начислять пособие? (делить ЗП на 2а года, не смотря на то что я у них проработала 1,5)2й вопрос: нужно ли мне предоставить 2 НДФЛ за 2008 год от предыдущей организации, это как то поможет увеличить размер пособия? и вообще этот документ имеет какую то силу сейчас? Как правильно поступить?

  
  Добрый день!
  Для расчета можно взять 2009+2010 или 2010+2011 года. Из количества календарных дней расчетного периода вычтут дни, приходящиеся на отпуск по БиР, отпуск по уходу за ребенком, т.е. разделят на количество фактически отработанных дней. Для расчета пособия необходимо знать заработок за 2009, 2010 гг.
• Цитата: 2й вопрос: нужно ли мне предоставить 2 НДФЛ за 2008 год от предыдущей организации, это как то поможет увеличить размер пособия? и вообще этот документ имеет какую то силу сейчас? Как правильно поступить?

  
  Добрый вечер!
  Для того, что бы учесть при расчете заработок предыдущего работодателя необходимо предоставить не справку 2-НДФЛ, а справку по форме, утв. Приказом Минздравсоцразвития № 4н.
• Здравствуйте.
  Если оклад в 2010 году был выше, чем в 2009, то есть смысл выбрать 2010+2011. Если оклад не менялся, но выплачивались премии, матпомощь, производились прочие выплаты, тогда нужно считать, какой из вариантов выгоднее, 2009+2010 или 2010+2011.
• за 2008 год самая маленькая оф. зарплата у меня, за 2009г общая сумма дохода 200103, 95р, облаг. сумма дохода 199303, 95р. А за 2010г: январь всего начислено 29000, февраль 24774, март 27000, с 19 апреля уже идет больничный лист и всего начислили 112869.18р (из них сдельно 10000р, единовременное 412р, оплата бл 1349, отпуск по бер и родам 100207,8, оплата бл за счет работодателя 899.72).
• Цитата: Цитата: Добрый день! Помогите пожалуйста разобраться! Я нахожусь в декрете по уходу за 1м ребенком с апреля 2010г по июнь 2013г. В организации с которой уходила в декрет я проработала с авуста 2008г по апрель 2010г (т.е 1,5 года), до этого я работала в др. фирме и у меня осталась на руках 2 НДФЛ за 2008 год. В начале марта 2013 года я ухожу во 2й декретный отпуск.1й вопрос: Как мне будут начислять пособие? (делить ЗП на 2а года, не смотря на то что я у них проработала 1,5)2й вопрос: нужно ли мне предоставить 2 НДФЛ за 2008 год от предыдущей организации, это как то поможет увеличить размер пособия? и вообще этот документ имеет какую то силу сейчас? Как правильно поступить?Добрый день!Для расчета можно взять 2009+2010 или 2010+2011 года. Из количества календарных дней расчетного периода вычтут дни, приходящиеся на отпуск по БиР, отпуск по уходу за ребенком, т.е. разделят на количество фактически отработанных дней. Для расчета пособия необходимо знать заработок за 2009, 2010 гг.

  Я вас правильно поняла, что если я возьму 2009г -2010г, то практически ничего не потеряю в размере пособия. А если возьму 2010г-2011г, то пособие будет бльше размером? (т.к ЗП за месяцы в 2010г у меня больше, но там же я отработала всего 3 полных месяца) Уточните, а то боюсь ошибиться.... Большое всем спасибо за ответы!!!
• Цитата: за 2008 год самая маленькая оф. зарплата у меня, за 2009г общая сумма дохода 200103, 95р, облаг. сумма дохода 199303, 95р. А за 2010г: январь всего начислено 29000, февраль 24774, март 27000, с 19 апреля уже идет больничный лист и всего начислили 112869.18р (из них сдельно 10000р, единовременное 412р, оплата бл 1349, отпуск по бер и родам 100207,8, оплата бл за счет работодателя 899.72).

  
  Очевидно, что брать в расчет надо 2010+2011 - самый выгодный вариант (90774/108=840,5 СДЗ; пособие по БиР 840,5х140=117670 руб примерно)
• Цитата: Цитата: за 2008 год самая маленькая оф. зарплата у меня, за 2009г общая сумма дохода 200103, 95р, облаг. сумма дохода 199303, 95р. А за 2010г: январь всего начислено 29000, февраль 24774, март 27000, с 19 апреля уже идет больничный лист и всего начислили 112869.18р (из них сдельно 10000р, единовременное 412р, оплата бл 1349, отпуск по бер и родам 100207,8, оплата бл за счет работодателя 899.72).Очевидно, что брать в расчет надо 2010+2011 - самый выгодный вариант (90774/108=840,5 СДЗ; пособие по БиР 840,5х140=117670 руб примерно)

  спасибо большое за помощь! вы меня приятно удивили! 😀 осталось теперь правильно заявление написать.
• Цитата: осталось теперь правильно заявление написать.

  
  Право на замену тех лет, в которых вы находились в отпусках по БиР и по уходу за ребенком, установлено п. 1 ст. 14 255-ФЗ.
• Сообщение-вопрос удалено модератором. Задайте, пожалуйста, этот вопрос в НОВОЙ теме.
• Здравствуйте.
  

  Цитата: Добрый день.Помогите разобраться.Работаю в компании с августа 2009, в июле 2010 ушла в декрет, с декабря 2010 нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (сначала до 1, 5 потом до трех лет) окончание которого в октябре 2013. В марте 2013 выхожу во второй декрет. Получается при новых правилах расчета берутся два года до наступления страхового случая, исключая отпуска по БиР, уходу за ребенком. В моем случае это какие года? Дело в том, что до августа 2009 я работала в другой компании и зп у меня там была в два раза меньше, мне сказали, что придется принести справку с прошлого места работы, вопрос разьве нельзя посчитать мне за 2010-2009 года, которые я проработаоа в данной компании, хоть они и не полные? Спасибо.

  
  Правилами форума запрещено задавать вопросы в чужих темах. Нужно создать свою с помощью кнопки "Новая тема". Здесь Вам отвечать не будут.
• Цитата: Добрый день.Помогите разобраться.Работаю в компании с августа 2009, в июле 2010 ушла в декрет, с декабря 2010 нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (сначала до 1, 5 потом до трех лет) окончание которого в октябре 2013. В марте 2013 выхожу во второй декрет. Получается при новых правилах расчета берутся два года до наступления страхового случая, исключая отпуска по БиР, уходу за ребенком. В моем случае это какие года? Дело в том, что до августа 2009 я работала в другой компании и зп у меня там была в два раза меньше, мне сказали, что придется принести справку с прошлого места работы, вопрос разьве нельзя посчитать мне за 2010-2009 года, которые я проработаоа в данной компании, хоть они и не полные? Спасибо.

  
  
  Добрый день. На нашем форуме нельзя задавать вопросы в чужих темах. Пожалуйста, новый вопрос задавайте в новой теме. (О том, как задать новый вопрос, смотрите в сообщении здесь ) Читайте правила форума. В данном случае Вам нужно лишь нажать на этой странице кнопку "Новая тема" и в открывшемся окне задать свой вопрос.